本次竞赛由集团公司工会联合科技质量部、人力资源部联合主办，设置BIM应用、AI赋能两个赛道，突出真实场景和实战应用，推动技术成果服务主业、创造价值，促进青年复合型人才培养。竞赛吸引全集团53支队伍、210余名选手报名参赛，串联工程投标、深化设计、工程算量、实测实量与技术理论比拼，用“数智”链接AI技术与生产管理全场景全流程，切磋技艺、展示才华、突破创新，推动智能建造场景落地，最终评出一等奖2个、二等奖13个、三等奖15个、优秀奖22个，以及优秀组织单位6个、突出贡献奖2个。

“从两届赛事对比看，去年的竞赛主要解决认不认数据、会不会用工具的问题，而今年的竞赛则解决复杂场景下数据链拉不拉得穿、AI贴不贴得住业务的问题，让智慧赋能一线需求更加精准。”集团公司科技质量部副部长杨震卿表示，BIM赛项重视“数据怎么来”，AI赛项更重视“数据怎么用”，二者不是并列赛道，而是建筑行业未来转型发展重要的前后工序，缺一不可。

对北京建工而言，智能建造不是赛场秀，而是全面铺开、环环相扣的“课题-种子-示范-创效”的实干长跑。2023年开始，北京建工选择确立了十余项智能建造课题，到2025年底，近半数课题结题，产生了突出的经济效益。

当前，工程建造行业正在经历数字化、智能化、绿色化的深度转型，BIM技术与人工智能技术正在推动建造模式发生根本性变革。北京建工举办智能建造技能竞赛，旨在进一步树立拥抱新趋势、学习新技术、尝试新创新的工作导向，最大限度发掘“懂技术、懂数据、懂智能”的智能建造技术迭代升级的青年人才，夯实集团在智能建造时代的数智人才底座，持续反哺技术优化、管理升级、工艺革新，打通集团生产数据持续沉淀、治理应用与智能化发展的“最后一公里”，让智能建造技术真正扎根现场、服务生产、创造价值，驱动企业高质量发展。